Werkstudent:in im Bereich Inhouse Consulting SAP HCM

Teilzeit (20 Std./Woche), befristet

GLOBUS • St. Wendel

Leipziger Str. 8, 66606 St. Wendel

ab sofort

Miteinander. Füreinander. Echt gut!

Als Arbeitsgemeinschaft setzen wir uns jeden Tag zum Ziel unseren Kunden und Mitarbeitenden das Beste zu bieten.

In der Koordination, so nennen wir die Hauptverwaltung der GLOBUS-Gruppe, laufen alle Fäden zusammen. Unsere Maxime lautet Raum für Entwicklung zu schaffen, damit wir gemeinsam wachsen können.

Wir sind GLOBUS – ein Familienunternehmen, gegründet vor knapp 200 Jahren, mit heute über 20.000 Mitarbeitenden

Die Stelle ist bis 31.12.2024 befristet

Was Sie mitbringen

Bereits fortgeschrittenes oder kurz vor dem Abschluss befindliches Master- oder Bachelor Studium mit IT-Schwerpunkten
Interesse an IT-Themen im Umfeld der Entwicklung und/oder Beratung
Spaß an Innovationen und neuen Gestaltungsprozessen
Affinität zu Teamarbeit und Kommunikation
Spaß an Trends und Innovationen
Der Wille, eigeninitiativ und eigenverantwortlich zu arbeiten
Sehr gute Deutschkenntnisse von Vorteil
Gute Englischkenntnisse von Vorteil

Unser Angebot

Du bist Teil des internationalen ISG-Teams, zusammen mit Kollegen/innen aus allen GLOBUS Landesgesellschaften und profitierst von der kollegialen Zusammenarbeit in einem internationalen Team
Du profitierst von einer dialogischen Unternehmenskultur, mit flachen Hierarchien und Begegnung auf Augenhöhe in einem kollegialen Team
Du erhältst Einblicke in die verschiedenen HCM-Prozesse eines international tätigen Handelsunternehmens
Du erhältst Einblicke in die verschiedenen Arbeitsbereiche des ISG und kannst das an deiner Hochschule erlernte praktisch anwenden
Du erhältst die Möglichkeit in verschiedenen Projekten mit SAP-HCM Bezug mitzuwirken und dich nach und nach in spezielle Themenfeldern zu vertiefen
Du hast die Möglichkeit bei der Implementierung einer SAP-basierten Folgelösung des aktuellen HCM-Systems, in naher Zukunft mitzuwirken.
Du hast die Möglichkeit, deine Arbeit sowohl vor Ort als auch remote durchführen zu können
Du hast die Möglichkeit aufbauend auf deine Tätigkeit bei uns eine Bachelor- oder Masterthesis bei uns zu schreiben
Du profitierst von vielen Möglichkeiten der persönlichen oder fachlichen Weiterentwicklung, entweder bei Globus intern oder durch externe Trainings und Veranstaltungen (z.B. DSAG, EHI oder SAP)
Du profitierst von einem krisensicheren Arbeitsplatz

Weitere Informationen

Diese Stelle ist befristet.

Teilzeit

Ihre Benefits bei GLOBUS

Mobiles Arbeiten

Urlaubsgeld & Weihnachtsgeld

Übergesetzlicher Urlaub

Vergünstigtes Mittagessen & Getränke

Mitarbeiterrabatte

Kostenloser Parkplatz

Betriebliche Altersvorsorge

Weiterbildungen & eLearning

Fitness- / Wellnessangebote

Fahrradleasing & Eazycars

Unsere Mitarbeitergarantien

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Bei mehr als 60 Markthallen, 20.000 Mitarbeitenden und hunderttausenden Kund:innen jeden Tag ist es uns wichtig, die typischen Eigenschaften eines Familienunternehmens zu pflegen. Bei GLOBUS trägt jeder Einzelne mit seiner Persönlichkeit zur Entwicklung der Organisation im Sinne des Ganzen bei. Unsere Arbeitsgemeinschaft besteht aus vielen Menschen, die mitdenken, zukunftsgerichtet handeln, mitverantworten und dadurch miteinander verbunden sind.

Bei GLOBUS ist das eigenverantwortliche Handeln der Mitarbeitenden ein wichtiger Bestandteil des Leitbilds und der Unternehmenswerte. Jede:r ist an seinem Arbeitsplatz für das Ganze verantwortlich. Um die Eigenverantwortlichkeit zu stärken und die Kundenzufriedenheit zu sichern, hat jeder Mitarbeitende das Recht, selbstständig bis zu einem Betrag in Höhe von 500 Euro zu entscheiden.

Altersvorsorge für alle! Jeder Mitarbeitende kann seine gesetzliche Rente durch eine betriebliche Altersvorsorge aufstocken, die von GLOBUS bezuschusst wird.

Seit dem Jahr 2013 garantiert GLOBUS an fast allen Standorten bei entsprechender schulischer und betrieblicher Leistung eine Übernahme nach der abgeschlossenen Ausbildung.

Vom Azubi zur Geschäftsleitung – warum nicht? Jeder Mitarbeitende hat das Recht, sich für interne Entwicklungsprogramme zu bewerben. Bei GLOBUS bieten wir beispielsweise Programme zur Führungskräfteentwicklung oder ein duales Studium an.

Jeder Mitarbeitende hat das Recht, sich als stille:r Gesellschafter:in mit einer attraktiven Verzinsung an GLOBUS zu beteiligen. Bei unserem Mitarbeiterbeteiligungs-Programm PLUS 1000 beteiligt sich der Mitarbeitende an seinem Markt, das Programm PLUS 2000 hingegen richtet sich an Mitarbeitende, die sich nicht nur an ihrem Betrieb, sondern am Gesamtunternehmen beteiligen möchten.

Treue zahlt sich aus! Jeder Mitarbeitende erhält bei einer Betriebszugehörigkeit ab 10 Jahren Sonderurlaub und Jubiläumsvergütungen.

Jeder Mitarbeitende hat den Anspruch auf ein jährliches Gespräch mit der für ihn verantwortlichen Führungskraft. Dort blickt man gemeinsam in die Zukunft und vereinbart fachliche, wie persönliche Ziele für das kommende Jahr und legt gemeinsam Entwicklungsmaßnahmen fest. Auch wirft man einen Blick auf das Erreichte und das vergangene Jahr.

Ansprechpartner

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06851/909-3717